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企业社会责任报告-2023
荣浩作为一家富有社会责任感的企业，在自身不断发展壮大的同时时刻不忘企业所应承担的社会责任，坚持实现对社会、员工、客户及投资者共赢理念，促进企业与社会的协调、和谐与可持续发展。优秀的企业离不开优秀人才的支撑，荣浩集团一直将培养人才、尊重人才放在企业发展的首位，努力营造和谐并富有活力的人才培养环境。我们积极奉行“以人为本、唯才是用”的人才观，为各类人才搭建起充分施展才华的舞台，并与员工共同分享企业发展的成果，真正形成了人才与企业共发展的良性机制。同时，我们积极倡导“快乐工 作、快乐生活”的理念，在企业快速发展过程中，大力提倡幸福、快乐的心态，充分营造环境良好、健康和谐的围，不断创造企业和谐，更为社会和谐贡献一份力量:通过各项公益活动，参与公共事业、承担社会责任，强化对人的责任、对环境的责任以及对社会、国家的责任，时时刻刻以感恩的心不断参与各种慈善事业，全力打造具有社会责任感的幸福企业。
07-01
2024
企业信用报告—廊坊市荣浩纸品有限公司—天眼查
本报告生成时间为2024年05月22日18:49:35，您所看到的报告内容为截至该时间点该公司的天眼查数据快照。所有报告内容由天眼查经过数据验证生成，供您参考。
劳工与人权报告_2023
公司严格遵守国家和地方安全法律法规及其他要求，努力追求具有行业一流的环境与安全绩效，并不断改善。公司承诺尊重和维护国际公认的各项人权，决不参与任何漠视与践踏人权的行为。坚持“以人为本”的理念，为员工创造一个安全、健康、舒适的工作环境，减少职业危害。
商业道德报告_2023
人，无信而不立；业，无德而不兴。人际交往靠信用，企业发展讲道德。道德虽无法律的强制性，但从某种意义上讲，它的适用范围及影响力远大于法律。道德的标准比法律高，是维系人类社会的一种无形力量。作为企业，必须要树立起商业道德观念，并把自身的核心价值观、经营责任与履行社会责任有机、合理的结合起来，不追求短期利益。只有这样企业才有可能获得生存空间，持续发展，长久立足于社会，进而为社会做出贡献。
荣浩行为准则
荣浩致力于遵守商业道德和诚信方面的高标准，这反映在荣浩的《行为准则》中。荣浩期望所有供应商(简称“供应商”)遵守类似的良好工作标准和商业道德。荣浩期望供应商遵守本《荣浩供应商行为准则》中明的要求。此外，荣浩和供应商可以在供应协议中就其他标准达成一致。
商业道德政策(企业社会责任)
要确保建立所有市场参与方都能发挥特长的业务关系，公司必须了解利益相关者的需要，并诚实、相互尊重且诚信地与其合作，其中包括公司的客户、供应商、合作伙伴和其他第三方
